Les données officielles sur le marché du travail sont retardées : voici ce que disent des sources privées

Points clés à retenir

  • L’économie américaine perd des emplois au rythme le plus rapide depuis la pandémie, selon deux rapports du secteur privé sur le marché du travail publiés jeudi.
  • Les rapports de Challenger, Gray & Christmas et Revelio Labs ont mis en évidence des inquiétudes quant au ralentissement, voire à la contraction du marché du travail.

Alors que les données gouvernementales sur le marché du travail pour novembre sont encore dans quelques semaines, deux rapports privés montrent que les feuillets roses volent plus vite tandis que les offres d’emploi ralentissent.

Les employeurs américains ont supprimé 9 000 emplois en novembre, selon un rapport sur le marché du travail de Revelio Labs, une société d’analyse qui suit les gains et les pertes d’emplois à l’aide de données provenant de profils professionnels en ligne. C’est mieux que les 15 500 perdus en octobre, mais c’est le cinquième mois sur les sept derniers que la croissance de l’emploi est négative.

Un rapport distinct du cabinet de conseil Challenger, Gray & Christmas a montré que les employeurs ont annoncé 71 321 suppressions d’emplois en novembre, contre 57 727 à la même période l’année dernière. Il s’agit toutefois d’une baisse par rapport à la forte hausse de 153 074 enregistrée en octobre.

Les données des entreprises du secteur privé fournissent un aperçu de la santé du marché du travail en l’absence de rapports officiels, retardés par la fermeture du gouvernement. Le rapport officiel sur le marché du travail du Bureau of Labor Statistics pour octobre a été annulé et le rapport de novembre, qui devait être publié vendredi, a été retardé jusqu’au 16 décembre.

Ce que cela signifie pour l’économie

Les rapports du secteur privé sont les derniers d’une série de signaux d’alarme concernant la santé du marché du travail, bien qu’ils ne soient pas aussi définitifs que les données officielles qui seront publiées plus tard ce mois-ci.

Ces rapports sont les derniers d’une série d’indicateurs montrant que le marché du travail ralentit, dans la foulée d’un rapport publié mercredi par le fournisseur de services de paie ADP, qui montrait que les employeurs privés avaient supprimé 32 000 emplois en novembre.

Les économistes estiment que les tarifs douaniers et l’incertitude qui les entoure constituent un facteur important du ralentissement du marché du travail. Les employeurs ont suspendu leurs projets d’expansion en raison de l’incertitude entourant la politique commerciale, et les consommateurs se serrent la ceinture en raison de la hausse des prix.

« Les tarifs douaniers ont augmenté les coûts de production et les anticipations d’inflation, ce qui a amené les consommateurs à être plus prudents dans leurs dépenses », a écrit Tom Campbell, économiste chez Moody’s Analytics, dans un commentaire.

Les rapports renforcent les inquiétudes selon lesquelles le marché du travail vacille en dehors du secteur de l’éducation et de la santé, qui continue de se développer. Les pertes d’emplois les plus importantes mentionnées dans le rapport Revelio ont eu lieu dans les secteurs du commerce de détail et de la fabrication.

Les 1 170 821 suppressions d’emplois suivies par Challenger jusqu’à présent cette année sont les plus élevées depuis la pandémie de 2020, tandis que les 497 151 annonces d’embauches sont les plus faibles depuis la fin de la Grande Récession en 2010.

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Certes, les économistes considèrent généralement les rapports privés comme moins fiables que les données officielles, basées sur des enquêtes massives, et attendent les chiffres des agences statistiques pour fournir une image plus définitive. Un rapport distinct du ministère du Travail publié jeudi a apparemment contredit le sombre tableau brossé par ADP, Challenger et Revelio, alors que les demandes de chômage sont tombées à leur plus bas niveau en 2022 la semaine dernière.

Cependant, la baisse des demandes de chômage pourrait n’être qu’un incident statistique causé par les vacances.

« Cela ne nous dit pas grand-chose sur le marché du travail », a écrit Heather Long, économiste en chef à la Navy Federal Credit Union, dans un commentaire. « Cela nous dit simplement que les Américains ont suspendu leurs recherches d’emploi et leurs demandes de chômage pendant les vacances tardives de cette année. »

Bien qu’elles ne soient pas définitives, les données du secteur privé fournissent aux responsables de la Réserve fédérale une raison supplémentaire de réduire les taux d’intérêt dans l’espoir d’empêcher une hausse du chômage. Le Comité fédéral de l’Open Market devrait réduire son taux d’intérêt de référence d’un quart de point lors de sa réunion de la semaine prochaine, malgré les craintes que la baisse des coûts d’emprunt puisse alimenter l’inflation.

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