Environ 16% des jeunes âgés de 18 à 24 ans sont des «jeunes déconnectés» ou des NEET, qui représentent «pas dans l’emploi, l’éducation ou la formation», selon la Federal Reserve Bank de St. Louis. Les causes de cette déconnexion impliquent des facteurs complexes allant des responsabilités de soins aux obstacles économiques et au manque d’opportunités.
Le phénomène NEET a des implications importantes pour le développement de la main-d’œuvre, la productivité économique et la stabilité sociale à la fois au niveau national et mondial. Comprendre les causes sous-jacentes est crucial pour relever ce qui est devenu un défi déterminant pour les jeunes adultes d’aujourd’hui.
Principaux à retenir
- Les NEET sont des personnes qui ne sont pas dans l’emploi, l’éducation ou la formation, qu’ils soient volontairement ou involontairement.
- Un niveau de scolarité moins corrélé est fortement corrélé avec la déconnexion – 80% des jeunes adultes ruraux déconnectés et les deux tiers des jeunes adultes déconnectés dans les villes n’ont rien de plus qu’un diplôme d’études secondaires.
Pourquoi les jeunes adultes sont-ils déconnectés?
En utilisant des nombres de la Fed de Saint-Louis et en examinant les données du recensement américain à partir de 2023, nous estimons que le nombre de NEET américains à un peu moins de 5 millions.
Des experts de la Fed de St. Louis et d’autres organisations ont proposé plusieurs raisons pour lesquelles un jeune adulte pourrait se retrouver compte parmi ce groupe:
- Ils s’occupent souvent d’un membre de la famille malade ou âgé.
- Beaucoup sont des parents au foyer.
- Beaucoup ont une maladie ou un handicap qui les empêche de fréquenter l’école, de recevoir une formation ou d’être employé.
Il convient de noter que les balayages sombres sur les jeunes « paresseux » ou les universités qui ne livrent pas à leurs étudiants sont contredits par les données. Près de 70% des jeunes adultes déconnectés n’ont rien de plus qu’un diplôme d’études secondaires. Et une analyse de la Banque fédérale de la Réserve de New York en 2025 a révélé que la prime de revenu annuelle moyenne pour ceux qui ont obtenu leur diplôme universitaire s’approchaient de plus de sommets record.
Les défis auxquels sont confrontés
Le phénomène NEET reflète les défis interconnectés auxquels sont confrontés les jeunes adultes dans l’économie d’aujourd’hui. Là où vous vivez, il est souvent important, les jeunes adultes ruraux ont le plus de difficultés, les taux de déconnexion atteignant 20,2% dans les zones rurales, contre 17,1% dans les grandes villes et 15,6% dans les zones métropolitaines. Les petites villes manquent souvent de possibilités d’emploi, et se rendre au travail peut être presque impossible sans un transport fiable.
L’argent crée de véritables obstacles au démarrage. Beaucoup de jeunes ne peuvent pas se permettre les bases nécessaires à la plupart des emplois – une voiture fiable, des vêtements professionnels ou des programmes de certification – tandis que les salaires d’entrée de gamme n’ont pas suivi la hausse des coûts. La Fed de St. Louis a constaté que plus de la moitié des jeunes adultes déconnectés proviennent de familles avec des revenus de moins de 50 000 $ par an.
Les chiffres révèlent des lacunes raciales troublantes. Les jeunes adultes noirs sont confrontés aux chances les plus abruptes de tous les niveaux, mais surtout dans les régions rurales du pays. Près de 30% des jeunes adultes noirs dans les zones rurales sont déconnectés, contre 18,5% des jeunes adultes blancs. Ces disparités indiquent des obstacles persistants comme l’embauche de discrimination, des réseaux professionnels plus faibles et des écoles sous-financées dans de nombreuses communautés de couleur.
«Les opportunités pour les jeunes sont très inégales, avec de nombreuses jeunes femmes, des jeunes avec des moyens financiers limités ou de toute expérience minoritaire en difficulté», a déclaré Gilbert F. Houngbo, le directeur général de l’Organisation du Travail internationale, dans un rapport de 2024 sur la question.
De plus, le marché du travail change pour tout le monde, y compris les jeunes. Même lorsque les jeunes adultes trouvent du travail, ils sont de plus en plus coincés dans des arrangements instables – des emplois de tempête, des travaux de concert ou des postes à temps partiel sans avantages sociaux. Ce type d’emploi précaire peut piéger les jeunes travailleurs en cycles où ils risquent constamment de se déconnecter à nouveau.
Pendant ce temps, l’automatisation et l’IA sont blâmées pour avoir effacé de nombreux emplois traditionnels d’entrée de gamme tout en créant une demande de compétences qui nécessitent une formation coûteuse, à laquelle de nombreux jeunes ne peuvent pas accéder.
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La ligne de fond
Il y a plusieurs raisons pour lesquelles un jeune pourrait ne pas travailler ou à l’école, notamment des recherches infructueuses ou des responsabilités de soins. De plus, divers facteurs socio-économiques, notamment le revenu familial et le niveau de scolarité, affectent généralement les NEET.
Quelles que soient les causes, le problème NEET est un problème pour chaque groupe d’âge. « Aucun de nous ne peut attendre avec impatience un avenir stable lorsque des millions de jeunes du monde entier n’ont pas de travail décent et, par conséquent, ne se sentent pas en sécurité et incapables de construire une vie meilleure pour eux-mêmes et leurs familles », a déclaré Houngbo.
